Personal Branding
Dans un monde ultra-connecté, votre réputation en ligne précède votre arrivée. Cette formation donne à vos cadres et dirigeants les outils pour construire une image professionnelle forte, cohérente et influente — qui génère de la confiance et des opportunités.
Ce que vos équipes maîtriseront
En 2 jours, vos cadres et dirigeants construisent leur stratégie de marque personnelle et repartent avec un profil LinkedIn optimisé et un plan de contenu activable.
Identifier ses forces distinctives, sa proposition de valeur unique et le positionnement qui le différencie sur son marché ou dans son secteur.
Optimiser son profil LinkedIn, créer du contenu qui démontrer son expertise et développer un réseau professionnel actif et qualifié.
Transformer sa visibilité en ligne en opportunités concrètes : partnerships, clients, recrutements, invitations à des événements clés.
Programme détaillé
2 jours intensifs, de la réflexion stratégique à la mise en œuvre opérationnelle sur LinkedIn et les autres plateformes.
- Qu'est-ce que le Personal Branding ? Définition, enjeux et impact sur la carrière et l'entreprise.
- Pourquoi les dirigeants et cadres africains ont tout à gagner à soigner leur image digitale.
- Audit de présence en ligne : où en êtes-vous aujourd'hui ? Ce que Google dit de vous.
- Les marques personnelles qui inspirent en Afrique de l'Ouest — analyse et enseignements.
- Identifier ses forces, valeurs, expertises et ce qui le rend unique — exercice guidé en profondeur.
- Sa proposition de valeur : en une phrase, pourquoi vous plutôt qu'un autre ?
- Définir son positionnement : expert sectoriel, leader d'opinion, entrepreneur innovant ?
- Construire sa biographie professionnelle percutante pour LinkedIn, les médias et les événements.
- Les 10 éléments clés d'un profil LinkedIn qui génère des opportunités : photo, titre, résumé, expériences.
- L'algorithme LinkedIn : comment fonctionner pour être vu par les bonnes personnes.
- Atelier : chaque participant optimise son profil en direct avec le formateur — feedback immédiat.
- Développer son réseau : les bonnes pratiques pour connecter avec les bons contacts sans être intrusif.
- Les types de contenus qui fonctionnent pour les dirigeants : partages d'expérience, opinions, analyses.
- Rédiger un post LinkedIn impactant : structure, accroche, fond, appel à l'action.
- Fréquence et cohérence : publier régulièrement sans y passer 2 heures par jour.
- Atelier : chaque participant rédige et publie son premier post optimisé — en direct.
- Networking digital : comment entretenir des relations professionnelles en ligne sans être intrusif.
- Prise de parole en dehors de LinkedIn : médias, podcasts, conférences, tribunes.
- Construction du plan d'action personnel à 30/60/90 jours — objectifs, actions, indicateurs.
- Remise des attestations GDS et session de networking entre participants.
GDS est agréé par le Fonds de Développement de la Formation Professionnelle en Côte d'Ivoire. Votre entreprise peut financer tout ou partie de cette formation via son plan de formation annuel. Contactez-nous pour vous accompagner dans la démarche.
Recevez un programme détaillé, une proposition adaptée à vos effectifs
et un devis personnalisé sous 48h.